{"id":3465,"date":"2026-04-03T06:51:52","date_gmt":"2026-04-03T06:51:52","guid":{"rendered":"https:\/\/dev.qrolic.com\/abpf\/?post_type=careers&#038;p=3465"},"modified":"2026-06-20T05:55:37","modified_gmt":"2026-06-20T05:55:37","slug":"recrutement-multiposte","status":"publish","type":"careers","link":"https:\/\/dev.qrolic.com\/abpf\/careers\/recrutement-multiposte\/","title":{"rendered":"Recrutement multi-postes"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\">AVIS DE RECRUTEMENT MULTIPOSTE POUR LE COMPTE DU PROJET SHIFTS<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cr\u00e9\u00e9e en&nbsp;<strong>1970&nbsp;<\/strong>et reconnue&nbsp;<strong>ASSOCIATION D\u2019UTILITE PUBLIQUE&nbsp;<\/strong>par&nbsp;<strong>DECRET N\u00b0 2008-332, l\u2019Association&nbsp;<\/strong><strong>B\u00e9ninoise&nbsp;<\/strong><strong>pour&nbsp;<\/strong><strong>la&nbsp;<\/strong><strong>Promotion&nbsp;<\/strong><strong>de&nbsp;<\/strong><strong>la&nbsp;<\/strong><strong>Famille<\/strong><strong>(ABPF)<\/strong>est une ONG nationale de droit&nbsp;<strong>BENINOIS<\/strong>. Ayant pour mission d\u2019\u0153uvrer \u00e0 une meilleure qualit\u00e9 de vie de la population du B\u00e9nin \u00e0 travers la d\u00e9fense des droits en sant\u00e9 sexuelle et reproductive et \u00e0 l\u2019am\u00e9lioration de l\u2019environnement de la demande et de l\u2019offre de services y aff\u00e9rent. Notre vision est d\u2019avoir&nbsp;<em>un B\u00e9nin o\u00f9 chacun jouit pleinement d\u2019une bonne sant\u00e9, sans discrimination aucune, notamment de ses droits en sant\u00e9 sexuelle et reproductive et de justice en mati\u00e8re de genre<\/em>. Dans ce sens, nous \u0153uvrons principalement pour l\u2019am\u00e9lioration de la&nbsp;<strong>SANTE SEXUELLE ET REPRODUCTIVE DE LA POPULATION BENINOISE et par ricochet \u00e0 la r\u00e9duction de la mortalit\u00e9 maternelle et infantile.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans le cadre de la mise en \u0153uvre du&nbsp;<strong>PROJET SHIFTS&nbsp;<\/strong>(Strengthening Health Systems for Integrated &amp; Transformative SRHR) financ\u00e9 par Affaires Mondiales Canada, l\u2019ABPF lance un recrutement multiposte.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le projet SHIFTS vise \u00e0 renforcer l\u2019exercice des droits en sant\u00e9 sexuels et reproductifs (DSSR) des femmes, des adolescentes et des communaut\u00e9s marginalis\u00e9es au B\u00e9nin, au Mozambique et au Nig\u00e9ria. Il constitue une r\u00e9ponse pour la r\u00e9duction des in\u00e9galit\u00e9s persistantes en mati\u00e8re de genre et de sant\u00e9, telles que la mortalit\u00e9 maternelle \u00e9lev\u00e9e, les besoins non satisfaits en planification familiale, les taux de natalit\u00e9 chez les adolescentes sup\u00e9rieures \u00e0 la moyenne mondiale, les avortements non s\u00e9curis\u00e9s et les normes sociales et de genre pr\u00e9judiciables. Ainsi, le projet SHIFTS intervient en comblant les lacunes des syst\u00e8mes de sant\u00e9, des normes sociales et des environnements politiques et institutionnels.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mis en \u0153uvre en partenariat avec la F\u00e9d\u00e9ration internationale pour la planification familiale (IPPF) et des partenaires locaux exp\u00e9riment\u00e9s (PPFN au Nig\u00e9ria, AMODEFA au Mozambique et ABPF au B\u00e9nin), le projet tire parti de forces compl\u00e9mentaires :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Action Canada assure la coordination g\u00e9n\u00e9rale du projet, le suivi financier, les rapports aux bailleurs de fonds, l\u2019appui technique et de plaidoyer.<\/li>\n\n\n\n<li>L\u2019IPPF renforce l\u2019apprentissage, le dialogue politique et les pratiques f\u00e9ministes transformatrices en mati\u00e8re de genre.<\/li>\n\n\n\n<li>Les partenaires locaux pilotent la mise en \u0153uvre \u00e0 l\u2019\u00e9chelle nationale par la prestation de services, la formation des professionnels de sant\u00e9, la mobilisation communautaire et le plaidoyer aupr\u00e8s des gouvernements et de la soci\u00e9t\u00e9 civile.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A cet effet, et afin d\u2019assurer la mise en \u0153uvre efficace du projet \u00e0 l\u2019un(e) charg\u00e9(e) du Suivi-Evaluation, Apprentissage et Redevabilit\u00e9, qui collaborera avec la Directrice des Programmes et le Responsable du D\u00e9partement Strat\u00e9gie et Recherche en Sant\u00e9 (DSRS) de l\u2019ABPF\u00e9chelle nationale, l\u2019ABPF lance le recrutement de plusieurs postes \u00e0 savoir :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>un(e) charg\u00e9(e) de projet, qui collaborera avec la Directrice des Programmes de l\u2019ABPF.<\/li>\n\n\n\n<li>un(e) charg\u00e9(e) du Suivi-Evaluation, Apprentissage et Redevabilit\u00e9, qui collaborera avec la Directrice des Programmes et le Responsable du D\u00e9partement Strat\u00e9gie et Recherche en Sant\u00e9 (DSRS) de l\u2019ABPF.<\/li>\n\n\n\n<li>un(e) comptable, qui sera plac\u00e9(e) sous la supervision du Charg\u00e9 de projet.<\/li>\n\n\n\n<li>deux sage-femmes, qui seront plac\u00e9(e)s sous la supervision du Charg\u00e9 de projet.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Charg\u00e9(e) de projet (CP)<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Profil et principales t\u00e2ches<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong><u>Responsabilit\u00e9s\u00a0g\u00e9n\u00e9rales\u00a0du\u00a0poste<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il \/ elle assurera mise en \u0153uvre des activit\u00e9s qui seront plac\u00e9es sous la responsabilit\u00e9 de l\u2019ABPF ;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il \/ elle assurera la planification, la pr\u00e9paration et l\u2019ex\u00e9cution des activit\u00e9s du projet ;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il \/ elle assurera le respect des engagements et l\u2019assurance qualit\u00e9 des rapports.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8&nbsp; Profil du\/de la Charg\u00e9(e) de projet<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>\u00catre de nationalit\u00e9 b\u00e9ninoise ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir le niveau BAC + 4 ou plus en gestion de projets, sciences sociales ou \u00e9quivalent ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une exp\u00e9rience dans la d\u00e9fense des DSSR est un atout ;<\/li>\n\n\n\n<li>Justifier d\u2019au moins cinq (05) ans d\u2019exp\u00e9rience professionnelle appropri\u00e9e et progressive dans la gestion, la coordination et le suivi de projets de DSSR ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir des comp\u00e9tences av\u00e9r\u00e9es en planification, organisation et suivi des activit\u00e9s ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir d\u2019excellentes capacit\u00e9s r\u00e9dactionnelles et de communication en fran\u00e7ais et en anglais (atout) ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir le sens de compte rendu, de redevabilit\u00e9 et de gestion ax\u00e9e sur les r\u00e9sultats<\/li>\n\n\n\n<li>\u00catre engag\u00e9 et imm\u00e9diatement disponible ;<\/li>\n\n\n\n<li>Faire preuve d\u2019esprit d\u2019\u00e9quipe, d\u2019initiatives et de leadership ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir des capacit\u00e9s d\u2019anticipation et de r\u00e9solution de probl\u00e8mes ;<\/li>\n\n\n\n<li>Savoir travailler en r\u00e9seau et collaborer efficacement avec divers partenaires ; Ma\u00eetriser les logiciels Word, Excel, Powerpoint, les outils num\u00e9riques de communication et de travail collaboratif ;<\/li>\n\n\n\n<li>\u00catre engag\u00e9, flexible et disponible ;<\/li>\n\n\n\n<li>Appartenir au MAJ (Mouvement d\u2019Action des Jeunes) ou avoir \u00e9t\u00e9 membre du MAJ est un atout ;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8&nbsp; Principales t\u00e2ches du\/de la Charg\u00e9(e) de projet<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Planifier, organiser et superviser la mise en \u0153uvre des activit\u00e9s du projet \u00e0 l\u2019\u00e9chelle nationale, en veillant au respect des d\u00e9lais, des objectifs et des indicateurs d\u00e9finis, et soumettre en d\u00e9but de mois la planification des activit\u00e9s prioritaires.<\/li>\n\n\n\n<li>Participer \u00e0 la mise en place et au pilotage du dispositif de planification et de suivi des activit\u00e9s du projet, et assurer le suivi des activit\u00e9s ainsi que la production des rapports p\u00e9riodiques destin\u00e9s aux partenaires locaux, internationaux et aux bailleurs de fonds.<\/li>\n\n\n\n<li>Participer \u00e0 la gestion administrative et financi\u00e8re du projet, en veillant \u00e0 la bonne utilisation des ressources et \u00e0 la documentation et \u00e0 l\u2019archivage des activit\u00e9s.<\/li>\n\n\n\n<li>Appuyer la formation des \u00e9quipes et des partenaires impliqu\u00e9s dans le projet, et apporter un appui technique aux diff\u00e9rents acteurs pour la r\u00e9alisation des activit\u00e9s.<\/li>\n\n\n\n<li>Faciliter la collaboration et la coordination avec les institutions publiques, les partenaires locaux et internationaux ;<\/li>\n\n\n\n<li>Veiller \u00e0 la qualit\u00e9 des interventions et des activit\u00e9s mises en \u0153uvre et \u00e9laborer les rapports sur l\u2019\u00e9tat d\u2019avancement du projet selon les formats et fr\u00e9quences convenus (mensuels, trimestriels, semestriels et annuels).<\/li>\n\n\n\n<li>Appuyer la pr\u00e9paration et l\u2019organisation technique des revues et sessions de supervision, et assurer une documentation compl\u00e8te des r\u00e9alisations, des le\u00e7ons apprises, des meilleures pratiques et des innovations.<\/li>\n\n\n\n<li>Contribuer \u00e0 la communication et \u00e0 la visibilit\u00e9 du projet aupr\u00e8s des parties prenantes, en participant \u00e0 la r\u00e9daction de notes techniques, bulletins et supports de communication.<\/li>\n\n\n\n<li>Participer aux r\u00e9unions hebdomadaires, mensuelles et trimestrielles de l\u2019\u00e9quipe de mise en \u0153uvre, et r\u00e9agir aux besoins urgents ou situations exceptionnelles afin de garantir la continuit\u00e9 des activit\u00e9s du projet.<\/li>\n\n\n\n<li>Ex\u00e9cuter toute autre t\u00e2che que son superviseur jugera opportune et n\u00e9cessaire pour la r\u00e9ussite du projet.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Charg\u00e9(e) du Suivi-Evaluation, Apprentissage et Redevabilit\u00e9<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Profil et principales t\u00e2ches<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Responsabilit\u00e9s\u00a0g\u00e9n\u00e9rales\u00a0du\u00a0poste<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Planifier, coordonner et mettre en \u0153uvre les activit\u00e9s de suivi-\u00e9valuation d\u2019apprentissage et de redevabilit\u00e9 du projet,<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Assurer la capitalisation des exp\u00e9riences acquises, la gestion de l\u2019information, la collaboration avec les parties prenantes et la diffusion des r\u00e9sultats du projet<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Piloter, en lien avec le DSRS, l\u2019\u00e9laboration et la mise en \u0153uvre du plan de SEAR du projet SHIFTS ainsi que pour d\u2019autres projets de l\u2019ABPF.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Appuyer le DSRS dans la mise en \u0153uvre du plan de SEAR de l\u2019ABPF ainsi que la mobilisation de ressources.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8&nbsp; Profil du\/de la Charg\u00e9(e) du Suivi-Evaluation, Apprentissage et Redevabilit\u00e9<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>\u00catre de nationalit\u00e9 b\u00e9ninoise ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir le niveau BAC + 4 ou plus en suivi-\u00e9valuation de projets, en \u00e9valuation de politiques publiques, en statistiques, gestion de projets, sant\u00e9 publique, planification et gestion de projets ou tout autre dipl\u00f4me \u00e9quivalent ;<\/li>\n\n\n\n<li>Au moins cinq (05) ann\u00e9es d\u2019exp\u00e9rience professionnelle progressive dans le pilotage de dispositifs de suivi-\u00e9valuation de projets de d\u00e9veloppement avec une ma\u00eetrise approfondie des outils de collecte et d\u2019analyse des donn\u00e9es ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir au moins cinq (05) ans d\u2019exp\u00e9rience \u00e0 un poste similaire ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir d\u2019excellentes capacit\u00e9s r\u00e9dactionnelles en fran\u00e7ais, en anglais (atout) et des aptitudes dans la planification et l\u2019organisation des activit\u00e9s ;<\/li>\n\n\n\n<li>Expertise en conception et mise en \u0153uvre de syst\u00e8mes de suivi-\u00e9valuation, capacit\u00e9 \u00e0 analyser des donn\u00e9es complexes, et comp\u00e9tences en gestion de l\u2019information et en capitalisation des exp\u00e9riences ;<\/li>\n\n\n\n<li>Bonne connaissance d\u2019approches de gestion des connaissances, d\u2019apprentissage organisationnel ;<\/li>\n\n\n\n<li>Solides techniques de communication impliquant plusieurs acteurs dans un contexte complexe ;<\/li>\n\n\n\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 innover et \u00e0 travailler de mani\u00e8re autonome et en \u00e9quipe, avec un sens de l\u2019initiative et une orientation vers les r\u00e9sultats ;<\/li>\n\n\n\n<li>Connaissance du secteur de la sant\u00e9, en particulier du domaine des Droits en Sant\u00e9 sexuelle et reproductifs serait un atout ;<\/li>\n\n\n\n<li>Ma\u00eetrise des logiciels de gestion de bases de donn\u00e9es, des logiciels d\u2019analyse statistique, des logiciels de visualisation des donn\u00e9es, et une exp\u00e9rience avec les plateformes de gestion de projet ;<\/li>\n\n\n\n<li>Bonne ma\u00eetrise du DHIS2 et des outils informatiques de base (Word, Excel et Power Point).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8&nbsp; Principales t\u00e2ches du de\/la Suivi-Evaluation, Apprentissage et Redevabilit\u00e9 du projet<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Proposer et participer \u00e0 l\u2019actualisation du cadre g\u00e9n\u00e9ral de planification, de suivi-\u00e9valuation et d\u2019apprentissage du projet ;<\/li>\n\n\n\n<li>Piloter le d\u00e9veloppement et l\u2019actualisation des documents strat\u00e9giques et plans de suivi- \u00e9valuation du projet, en veillant \u00e0 l\u2019alignement avec les objectifs et plans de travail annuels<\/li>\n\n\n\n<li>Renforcer la digitalisation du syst\u00e8me de suivi-\u00e9valuation et d\u2019apprentissage ;<\/li>\n\n\n\n<li>Tenir et mettre r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 jour les donn\u00e9es du projet sur la plateforme de suivi-\u00e9valuation de l\u2019ABPF ;<\/li>\n\n\n\n<li>D\u00e9velopper et mettre r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 jour les e bases de donn\u00e9es de suivi des indicateurs du projet et concevoir ou adapter les outils de collecte des donn\u00e9es ;<\/li>\n\n\n\n<li>Prendre des mesures n\u00e9cessaires au bon fonctionnement du syst\u00e8me de suivi, \u00e9valuation, de recherche et d\u2019apprentissage des projets\/programmes conform\u00e9ment aux normes\/standards d\u2019\u00e9valuation, ax\u00e9s sur les r\u00e9sultats, sensibles au genre\/\u00e0 l\u2019inclusion et suivant les exigences des bailleurs ;<\/li>\n\n\n\n<li>V\u00e9rifier l\u2019alignement des activit\u00e9s de suivi-\u00e9valuation et d\u2019apprentissage avec les objectifs du projet et les plans de travail annuels ;<\/li>\n\n\n\n<li>Superviser rigoureusement la mise en \u0153uvre qualitative du projet ;<\/li>\n\n\n\n<li>R\u00e9aliser des briefings des organisations partenaires sur les pratiques de planification, suivi- \u00e9valuation et apprentissage de haute qualit\u00e9 ;<\/li>\n\n\n\n<li>Conseiller et orienter les acteurs de mise en \u0153uvre du projet dans le souci de l\u2019atteinte des objectifs ;<\/li>\n\n\n\n<li>R\u00e9aliser une veille constante sur les donn\u00e9es et publications r\u00e9centes et pertinentes en lien avec les domaines d\u2019intervention de l\u2019ABPF et partager ces informations avec les \u00e9quipes op\u00e9rationnelles et capitaliser les bonnes pratiques et exp\u00e9riences ;<\/li>\n\n\n\n<li>Pr\u00e9parer, p\u00e9riodiquement et dans les d\u00e9lais, la documentation des r\u00e9sultats atteints et des progr\u00e8s r\u00e9alis\u00e9s au niveau du projet, suivant les exigences des bailleurs ;<\/li>\n\n\n\n<li>Assister le DSRS dans la pr\u00e9paration et la conduite des \u00e9tudes de r\u00e9f\u00e9rence, les \u00e9valuations du projet, la recherche de financement et la r\u00e9daction de proposals ;<\/li>\n\n\n\n<li>Soutenir la mise en place de m\u00e9canismes de feedback des b\u00e9n\u00e9ficiaires et partenaires et contribuer au respect de la confidentialit\u00e9 et des proc\u00e9dures de sauvegarde des donn\u00e9es ;<\/li>\n\n\n\n<li>Conduire le processus de capitalisation des bonnes exp\u00e9riences et pratiques et le diffuser <\/li>\n\n\n\n<li>Organiser et participer aux rencontres de coordination, planification, revue, rapportage et capitalisation p\u00e9riodique du projet, et suivre la mise en \u0153uvre des recommandations des revues et \u00e9valuations ;<\/li>\n\n\n\n<li>Collaborer \u00e9troitement avec des Unit\u00e9s du Suivi-Evaluation et Apprentissage des autres projets de l\u2019ABPF.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Comptable<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Profil et principales t\u00e2ches<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong><u>Responsabilit\u00e9s\u00a0g\u00e9n\u00e9rales\u00a0du\u00a0poste<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sous l\u2019autorit\u00e9 du ou la Charg\u00e9(e) Projet, le comptable sera responsable de la tenue de la comptabilit\u00e9 du Projet dans les conditions et les d\u00e9lais contractuel pour garantir une bonne visibilit\u00e9 de la gestion comptable et financi\u00e8re et ce, conform\u00e9ment aux principes comptables g\u00e9n\u00e9ralement admis tels qu\u2019ils sont rappel\u00e9s dans le Manuel de proc\u00e9dures de gestion du projet et de l\u2019ABPF.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8&nbsp; Profil du\/de la comptable du projet<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>\u00catre de nationalit\u00e9 b\u00e9ninoise ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir le niveau BAC+4 au moins en gestion financi\u00e8re et comptable ou tout autre dipl\u00f4me \u00e9quivalent ;<\/li>\n\n\n\n<li>Au moins cinq (05) ann\u00e9es d\u2019exp\u00e9rience professionnelle appropri\u00e9e et progressive en comptabilit\u00e9 ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir au minimum 5 ans d\u2019exp\u00e9rience dans le domaine de la comptabilit\u00e9 dans un projet \u00e0 financement externe ;<\/li>\n\n\n\n<li>Exp\u00e9rience et comp\u00e9tences d\u00e9montr\u00e9es la gestion de budgets importants ;<\/li>\n\n\n\n<li>Exp\u00e9rience d\u00e9montr\u00e9e de travail avec des organisations locales dans le cadre de sous- subventions \/ contrats de sous-traitance ;<\/li>\n\n\n\n<li>Exp\u00e9rience d\u00e9montr\u00e9e dans la gestion et la supervision d\u2019une \u00e9quipe dispers\u00e9e g\u00e9ographiquement ;<\/li>\n\n\n\n<li>Une aptitude av\u00e9r\u00e9e \u00e0 travailler avec les organismes gouvernementaux et donateurs, les parties prenantes et les d\u00e9cideurs dans les secteurs publics et des ONG ;<\/li>\n\n\n\n<li>Compr\u00e9hension d\u00e9montr\u00e9e des politiques, proc\u00e9dures et syst\u00e8mes financiers, administratifs, de gestion et de reporting ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une bonne maitrise de SAGE SAARI online et de la comptabilit\u00e9 analytique ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une excellente connaissance orale et \u00e9crite du fran\u00e7ais ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une connaissance approfondie du Sycebnl ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir confiance en soi, avoir des capacit\u00e9s \u00e0 travailler en \u00e9quipe ; avoir une bonne capacit\u00e9 d\u2019analyse et d\u2019organisation ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir d\u2019excellentes comp\u00e9tences en communication et gestion de l\u2019information ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une aptitude \u00e0 utiliser les applications standards de Microsoft Office.<\/li>\n\n\n\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 s\u2019organiser, innover pour plus de r\u00e9sultats et d\u2019efficience ;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8 Principales t\u00e2ches du\/de la Comptable du projet<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Assurer la comptabilisation de toutes les op\u00e9rations intervenues pendant l\u2019ex\u00e9cution du Projet ;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Assurer l\u2019alimentation permanente des donn\u00e9es et de la mise \u00e0 jour du syst\u00e8me comptable<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">informatis\u00e9 ;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Saisir l\u2019ensemble des pi\u00e8ces comptables ;<\/li>\n\n\n\n<li>Participer \u00e0 la pr\u00e9paration et \u00e0 l\u2019organisation de l\u2019audit externe annuel et des missions de<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">supervision ;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Tenir les livres comptables suivant les r\u00e8gles du manuel des proc\u00e9dures et \u00e9diter r\u00e9guli\u00e8rement et \u00e0 bonne date les situations requises ;<\/li>\n\n\n\n<li>V\u00e9rifier la documentation des demandes de retraits de fonds et des d\u00e9penses ;<\/li>\n\n\n\n<li>Participer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration des Demandes de remboursement de Fonds, des Demandes de<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Paiement Direct, etc. ;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>\u00c9tablir et tenir \u00e0 jour les \u00e9critures des affectations de cr\u00e9dits, les engagements de d\u00e9penses relatives aux diff\u00e9rentes op\u00e9rations du projet ;<\/li>\n\n\n\n<li>Faire les rapprochements bancaires mensuels ;<\/li>\n\n\n\n<li>Etablir les d\u00e9clarations fiscales et sociales et pr\u00e9parer les moyens de paiement <\/li>\n\n\n\n<li>Elaborer des \u00e9tats financiers et les rapports de suivi financier concis et opportuns qui donnent un aper\u00e7u de la situation financi\u00e8re selon les formes pr\u00e9vues ;<\/li>\n\n\n\n<li>Effectuer en sa qualit\u00e9 de comptable mati\u00e8re la tenue des registres, le suivi des consommations<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Effectuer en sa qualit\u00e9 de comptable mati\u00e8re la tenue des registres, le suivi des consommations<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>V\u00e9rifier et saisir les pi\u00e8ces comptables conform\u00e9ment aux proc\u00e9dures mises en place ;<\/li>\n\n\n\n<li>Proc\u00e9der au classement physique et num\u00e9rique des pi\u00e8ces comptables ;<\/li>\n\n\n\n<li>G\u00e9rer le d\u00e9marrage et la cl\u00f4ture du projet, et soutenir les processus annuels de planification du travail et de budg\u00e9tisation ;<\/li>\n\n\n\n<li>Superviser la logistique du projet et l\u2019approvisionnement en biens et services, y compris les sp\u00e9cifications d\u2019approvisionnement, les calendriers de livraison, etc.<\/li>\n\n\n\n<li>Assurer des protocoles et des services de s\u00fbret\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 ad\u00e9quats pour le personnel du projet ;<\/li>\n\n\n\n<li>Assurer le respect de toutes les r\u00e8gles et r\u00e9glementations de l\u2019ABPF ;<\/li>\n\n\n\n<li>Maintenir des proc\u00e9dures financi\u00e8res et d\u2019\u00e9tablissement de rapports transparentes et un fonctionnement efficace des contr\u00f4les financiers, conform\u00e9ment aux directives de l\u2019ABPF ;<\/li>\n\n\n\n<li>Assumer la responsabilit\u00e9 de la tenue des dossiers, des fonctions financi\u00e8res et des syst\u00e8mes de contr\u00f4le interne.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Sage-Femme<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Profil et principales t\u00e2ches<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong><u>Responsabilit\u00e9s\u00a0g\u00e9n\u00e9rales\u00a0du\u00a0poste<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Accompagner la mise en \u0153uvre des activit\u00e9s du projet SHIFTS au sein des cliniques et sur le terrain;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Assurer l\u2019offre de services de Sant\u00e9 Sexuelle et Reproductive de qualit\u00e9 et selon les normes en vigueur ;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Garantir le respect des normes de qualit\u00e9 et des engagements du projet, notamment dans la production et la soumission des rapports ;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Faire preuve de professionnalisme, d\u2019int\u00e9grit\u00e9 et de comportement \u00e9thique dans toutes ses interactions.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8&nbsp; Profil de la sage-femme du projet<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>\u00catre de nationalit\u00e9 b\u00e9ninoise ;<\/li>\n\n\n\n<li>\u00catre titulaire d\u2019un dipl\u00f4me d\u2019Etat des Sage-femmes et\/ou d\u2019infirmi\u00e8re ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une formation compl\u00e9mentaire en sant\u00e9 de reproduction, \u00e9pid\u00e9miologie ou sant\u00e9 publique serait un atout ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une exp\u00e9rience professionnelle d\u2019au moins trois (3) ans dans l\u2019offre des services SSR ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir un esprit innovateur et une haute capacit\u00e9 de conception, d\u2019analyse et de synth\u00e8se ;<\/li>\n\n\n\n<li>Poss\u00e9der de bonnes aptitudes p\u00e9dagogiques et andragogiques pour la sensibilisation et l\u2019\u00e9ducation des client.e.s et des communaut\u00e9s ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir un esprit d\u2019initiative, une capacit\u00e9 d\u2019analyse et de synth\u00e8se, et savoir travailler en \u00e9quipe ;<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une bonne ma\u00eetrise du fran\u00e7ais et une connaissance des langues des zones de mises en \u0153uvre du projet (Bohicon et Parakou) ;<\/li>\n\n\n\n<li>R\u00e9sider ou \u00eatre dispos\u00e9e \u00e0 r\u00e9sider dans la zone d\u2019intervention du projet (Bohicon ou Parakou);<\/li>\n\n\n\n<li>Avoir une connaissance en informatique (Word, Excel, PowerPoint).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00d8&nbsp; Principales t\u00e2ches de la sage-femme du projet<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Fournir des services de sant\u00e9 sexuelle et reproductive de qualit\u00e9, incluant le conseil, la pr\u00e9vention et le d\u00e9pistage, conform\u00e9ment aux normes et protocoles en vigueur.<\/li>\n\n\n\n<li>Assurer des soins obst\u00e9tricaux et n\u00e9onataux de qualit\u00e9, dans le respect des protocoles et standards professionnels.<\/li>\n\n\n\n<li>Mettre en \u0153uvre des actions de pr\u00e9vention, de prise en charge et d\u2019orientation en mati\u00e8re de<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">sant\u00e9 et de protection.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Assurer l\u2019accueil, l\u2019information et l\u2019orientation des client\u00b7e\u00b7s, ainsi que la gestion des dossiers m\u00e9dicaux dans le respect des normes de qualit\u00e9 et de confidentialit\u00e9.<\/li>\n\n\n\n<li>Mettre en \u0153uvre des activit\u00e9s de sensibilisation et de communication pour le changement de<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">comportement aupr\u00e8s des communaut\u00e9s, des adolescents et des jeunes.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Contribuer \u00e0 la planification, \u00e0 la mise en \u0153uvre et au suivi des activit\u00e9s du projet SHIFTS, ainsi qu\u2019\u00e0 la production des rapports et \u00e0 la capitalisation des bonnes pratiques et le\u00e7ons apprises.<\/li>\n\n\n\n<li>Participer aux r\u00e9unions de coordination du projet et appuyer le mentorat des personnels membres des clusters pour renforcer leurs comp\u00e9tences et la qualit\u00e9 des services.<\/li>\n\n\n\n<li>Fournir des services de sant\u00e9 sexuelle et reproductive de qualit\u00e9, incluant le conseil, la pr\u00e9vention et le d\u00e9pistage, conform\u00e9ment aux normes et protocoles en vigueur.<\/li>\n\n\n\n<li>Assurer des soins obst\u00e9tricaux et n\u00e9onataux de qualit\u00e9, dans le respect des protocoles et standards professionnels.<\/li>\n\n\n\n<li>Mettre en \u0153uvre des actions de pr\u00e9vention, de prise en charge et d\u2019orientation en mati\u00e8re de<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">sant\u00e9 et de protection.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Assurer l\u2019accueil, l\u2019information et l\u2019orientation des client\u00b7e\u00b7s, ainsi que la gestion des dossiers<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">m\u00e9dicaux dans le respect des normes de qualit\u00e9 et de confidentialit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Mettre en \u0153uvre des activit\u00e9s de sensibilisation et de communication pour le changement de<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">comportement aupr\u00e8s des communaut\u00e9s, des adolescents et des jeunes.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Contribuer \u00e0 la planification, \u00e0 la mise en \u0153uvre et au suivi des activit\u00e9s du projet SHIFTS, ainsi qu\u2019\u00e0 la production des rapports et \u00e0 la capitalisation des bonnes pratiques et le\u00e7ons apprises.<\/li>\n\n\n\n<li>Participer aux r\u00e9unions de coordination du projet et appuyer le mentorat des personnels membres des clusters pour renforcer leurs comp\u00e9tences et la qualit\u00e9 des services.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Etapes de recrutement<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les recrutements des diff\u00e9rents agents se d\u00e9rouleront conform\u00e9ment au processus suivant :<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>Le d\u00e9pouillement, de l\u2019analyse et de la pr\u00e9s\u00e9lection des meilleurs dossiers ;<\/li>\n\n\n\n<li>Entretiens pour la s\u00e9lection du\/de la meilleur(e) ou des meilleur(e)s candidat (e)s ;<\/li>\n\n\n\n<li>Enqu\u00eate de moralit\u00e9.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong><em><u>Dossier\u00a0de\u00a0candidature\u00a0:<\/u><\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Toute personne int\u00e9ress\u00e9e par le pr\u00e9sent avis est invit\u00e9e \u00e0 d\u00e9poser au Secr\u00e9tariat de l\u2019ABPF sis \u00e0 V\u00eadoko son dossier de candidature qui sera compos\u00e9 de :<\/h4>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Une lettre de motivation adress\u00e9e au Directeur Ex\u00e9cutif de l\u2019Association ;<\/li>\n\n\n\n<li>Un curriculum Vitae d\u00e9taill\u00e9 avec les r\u00e9f\u00e9rences de trois personnes ;<\/li>\n\n\n\n<li>Une photocopie de la carte d\u2019identit\u00e9 ou du passeport en cours de validit\u00e9 ;<\/li>\n\n\n\n<li>Un casier judiciaire datant de moins de trois mois ;<\/li>\n\n\n\n<li>Copie du \/des dipl\u00f4mes \/ des attestations.<\/li>\n\n\n\n<li>Justification des exp\u00e9riences acquises (copie des attestations).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">NB : Les dossiers sous plis ferm\u00e9s portant la mention \u00ab Recrutement multiposte pour le compte du Projet SHIFTS\u00bb doivent \u00eatre d\u00e9pos\u00e9s au Si\u00e8ge de l\u2019Association sis au quartier V\u00e8doko, Rue 2470 Carr\u00e9 \/ 1471 Immeuble AHOSSI (Cotonou) t\u00e9l: 01 91 53 24 24 ou au plus tard le mercredi 27\/01\/2026 \u00e0 17 h 00 pr\u00e9cises<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Les candidatures f\u00e9minines sont tr\u00e8s encourag\u00e9es !<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">NB : Il est port\u00e9 \u00e0 l\u2019attention des candidats que seules les candidatures retenues seront contact\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Fait \u00e0 Cotonou, le 20\/01\/2026<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Comlan Christian AGBOZO<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(Directeur Ex\u00e9cutif)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dans le cadre de la mise en \u0153uvre du PROJET SHIFTS (Strengthening Health Systems for Integrated &#038; Transformative SRHR) financ\u00e9 par Affaires Mondiales Canada, l\u2019ABPF lance un recrutement 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